Ловушки HR-брендинга: Как стать лучшим работодателем для сотрудников и кандидатов

HR-брендинг позволяет компании создать позитивную репутацию на рынке труда, снизить текучесть кадров, привлекать и удерживать лучших кандидатов. Да, можно добиться впечатляющих результатов минимальными средствами. Но вы встретите на пути множество ловушек. 

Светлана Иванова рассказывает об основных сложностях HR-брендинга. Почему награда сотруднику или подарок клиенту может вызвать негативные эмоции, что может пойти не так при адаптации новичков, как сделать корпоративные мероприятия действительно полезными? Вы научитесь проводить исследования лояльности и сможете выстроить реально работающую корпоративную культуру. 


keyboard_backspace Назад
ISBN: 978-5-9614-2141-5
Год: 2019
Издательство: Альпина Паблишер
Рубрика: Бизнес
Цена:
690 руб.    

Скидка: 10% при заказе онлайн

Заказать

Похожие по теме
Сториномика: Маркетинг, основанный на историях, в пострекламном мире
Роберт Макки,Том Джерас
Сториномика: Маркетинг, основа...
Цена:
970 руб.

45 татуировок личности. Правила моей жизни
Хит
Максим Батырев
45 татуировок личности. Правил...
Цена:
1 180 руб.
960 руб.

Рискуя собственной шкурой. Скрытая асимметрия повседневной жизни
Хит
Нассим Николас Талеб
Рискуя собственной шкурой. Скр...
Цена:
860 руб.
750 руб.

Трансформатор 2. Как развить скорость в бизнесе и не сгореть
Дмитрий Портнягин
Трансформатор 2. Как развить с...
Цена:
1 070 руб.
630 руб.

Полная Ж. Жизнь как бизнес-проект
Хит
Радислав Гандапас
Полная Ж. Жизнь как бизнес-про...
Цена:
630 руб.

Тонкое искусство пофигизма. Парадоксальный способ жить счастливо
Хит
Марк Мэнсон
Тонкое искусство пофигизма. Па...
Цена:
640 руб.